Федеральная корпорация в сфере строительства и технологий ищет Специалиста по подбору персонала.
Обязанности
- Поиск и подбор кандидатов;
- Проведение интервью, оценка кандидатов;
- Выстраивание партнерских отношений с кандидатами;
- Помощь в организации и проведении интервью кандидата с клиентом;
- Получение обратной связи от кандидата и клиента.
Требования
- Опыт работы в подборе персонала в сфере строительства;
- Владение различными инструментами поиска кандидатов;
- Высшее образование.
Условия
- Официальное трудоустройство по ТК РФ;
- График работы 5/2
- Офис в Москва-Сити, в шаговой доступности от метро.
Похожие вакансии
Высшее образование. - Умение свободно общаться, убеждать, а главное продавать. - ПК, интернет – уверенный пользователь. - Опыт работы в полиграфии, рекламе, сувенирке. -
Знание методик продаж. Понимание, что нужно делать для успешных продаж. Опыт на позиции менеджер по продажам будет преимуществом.
Релевантный опыт работы от 1 года. Понимание этапов продаж и навыки работы с возражениями: Понимание рынка и клиентов b2...
Умение ремонтировать или реставрировать обувь. Наличие опыта работы в данной сфере 1 год и более. Поддержание своего рабочего места в...
Квалифицированный специалист с высшим медицинским образованием, имеющий опыт лечебной и организационной работы и прошедший специализацию по организации здравоохранения.
