Мы HR-агентство эффективных решений SOFI Consult
Около 4-х лет помогаем собственникам бизнеса достигать целей через команду.
Приглашаем в свою команду HR- специалиста, с опытом подбора руководителей и ТОП-менеджеров
Нам важно, что ты:
Готов(а) к интенсивной работе, нацелен(а) на результат и сможешь закрывать от 3х вакансий руководящих позиций в месяц (инструменты для работы предоставляем).
Твои возможности:
- Возможность зарабатывать от 100 000 рублей (Оклад 40 000 руб. + 20 000 руб. за каждую закрытую вакансию).
- Заработная плата без потолка, зависит от количества закрытых вакансий.
- Выплаты 2 раза в месяц.
- Удаленная работа из любой точки мира.
- Работа в классной команде, где можно предлагать идеи, открыто обсуждать решения совместно с руководством, брать интересные проекты, получать помощь и поддержку от коллег.
- Постоянное развитие личной экспертности и возможность проходить дополнительное обучение.
Чем предстоит заниматься:
Ключевая задача: осуществление полного цикла подбора для наших заказчиков и привлечение лучших кадров на рынке.
- Заполнять Заявку на подбор, представлять кандидатов, курировать выход финальных кандидатов на работу, сопровождать своих кандидатов период адаптации.
- Вести от 3-х до 5-ти вакансий одновременно (руководители и ТОП-менеджеры).
- Анализировать целевые источники поиска для каждой конкретной вакансии.
- Системно и качественно работать с откликами.
- Осуществлять «холодный поиск» кандидатов.
- Оценивать профессиональные и личностные компетенции кандидатов.
- Направлять кандидатам тестовые задания и получать обратную связь.
- Вести базу кандидатов в соответствии с Регламентом работы.
- Вести отчетность.
Мы подойдем друг другу, если у тебя:
- Опыт от 3-х лет в направлении точечного подбора ТОП-менеджеров.
- Опыт закрытия сложных вакансий.
- Опыт работы в условиях внешнего рекрутинга: подбор кандидатов для разных компаний.
- Опыт единовременного закрытия от 3-х вакансий руководящих позиций в месяц.
- Навык поиска кандидатов не только на работных сайтах.
- Стратегия работы на результат.
- Стремление к развитию и обучению: ты никогда не останавливаешься на достигнутом, не боишься пробовать новое и умеешь видеть возможности, а не препятствия.
Чувствуешь в себе силы и желание развиваться в области качественного HR? Тогда нам по пути!
Не медли – отправляй свое резюме прямо сейчас!
Похожие вакансии
Опыт работы на руководящей должности в сфере HR от 3-5 лет. Умение пользоваться программами Microsoft Office (Word, Excel, Power...
Опыт работы менеджером по закупке рекламы более чем на 2-3 млн в месяц. Знание аналитических инструментов. Ответственный подход, нацеленность...
Обладать сильными лидерскими качествами, гибкими управленческими решениями. Обязателен опыт работы HR-менеджером от 2 лет с наймом ТОП менеджеров.
Опыт работы от 3 лет. Опыт работы с оборотом от 20 000 000 млн. руб (Цель Компании на 2025 - Выйти...
С опытом работы в рекрутинге от 3 месяцев. С желанием полностью строить карьеру онлайн.